（文/周晶）3月20日下午，在教师教学发展中心论学会议室召开了2024年春季学期青年教师助讲培养工作会议暨青年教师与导师对接仪式。会议由教师教学发展中心主任宋阔主持。

会上，教师教学发展中心副主任马洪丽对2024年春季学期助讲培养工作进行了总体部署，结合青年教师助讲培养工作制度，对指导教师工作职责、青年教师助讲任务以及助讲考核要求进行详细介绍。综合办公室周晶老师根据我校青年教师助讲培养的工作流程，对本学期助讲培养工作中公开课展示抽查与总体考核计划进行说明。

宋阔向指导教师表示衷心感谢，对本年度新入职的青年教师表示热烈欢迎，对我校青年教师助讲培养工作开展情况进行了整体介绍。她指出，学校高度重视对青年教师的培养，将其列为专项工作，给予政策支持和经费保障；二级学院与教师教学发展中心协调配合，优选指导教师，保证工作顺利进行且达到良好效果。为有效推进本学期相关工作的开展，宋阔对指导教师提出三点建议，一要学高身正、树立榜样，二要尽职尽责、有效指导，三要牢记使命、不负嘱托；对青年教师提出三点要求，即要更新理念，转变角色；常习教法，提升能力；在助讲中体验师德，厚植教育情怀。会议最后，举行了2024年春季学期青年教师与导师对接仪式。

青年教师助讲培养工作是传承和弘扬高等学校优良教学文化、提升人才培养质量的重要举措，是助力青年教师尽快胜任教学岗位、提升教育教学能力的必要手段。希望通过校院共同努力，构建一支思想水平高、师德修养好、教育教学业务能力强的青年教师队伍，为我校高水平应用型大学建设提供人才保证。

编辑：李晓欢   审核：朱明